Racisme kan een groot probleem worden op een school. Als student moet je misschien omgaan met mensen die kwetsende opmerkingen maken over je race of de race van je vriend. Deze opmerkingen kunnen pijnlijk zijn, zelfs als ze niet kloppen. Je hoeft deze opmerkingen echter niet zomaar als onderdeel van het leven te accepteren. Door stelling te nemen en je te verenigen met andere mensen, kun je een verschil maken op je school.

Deel een van de drie:
Reageren op racistische opmerkingen

  1. 1 Opkomen voor jezelf. Wees niet bang om voor jezelf op te komen (of een vriend of zelfs een vreemdeling) wanneer je te maken krijgt met pesten rond racisme. Pesten met betrekking tot racisme gaat vaak door omdat pestkoppen zien dat de persoon zichzelf niet verdedigt of spreekt.[1] Stop de cyclus en zeg iets!
    • Je hoeft niet gemeen te zijn, laat gewoon zien dat je deze opmerkingen niet laat gebeuren. Je kunt zeggen: "Waarom zou je zoiets zeggen?" Of "Dat is heel gemeen om te zeggen."
    • Als iemand die wordt gepest, ziet dat je voor jezelf opkomt, kun je hem of haar ook inspireren om op te staan.
  2. 2 Vecht terug met kennis. Wanneer iemand iets racistisch tegen je zegt, pak dan het laatste woord en laat het tellen. Reageren op kennis kan zowel empowerment als arm zijn met informatie als kracht.[2] Als iemand iets racistisch zegt, reageer dan met gebeurtenissen, feiten of statistieken die u helpen mensen op te leiden die zich misschien minder bewust zijn van hoe deze opmerkingen mensen beïnvloeden.
    • Sommige opmerkingen worden gemaakt vanuit een plaats van onwetendheid, maar woorden kunnen pijn doen. Je kunt zeggen: "Wanneer je inheemse mensen naar beneden haalt, bestendigt het een mentaliteit van hen die minder zijn dan jij."
    • Je kunt ook antwoorden: "Wanneer je zegt dat Aziaten beter in wiskunde zijn, stereotypeer je een hele groep mensen, wat niet eerlijk is voor hen."
  3. 3 Reageer met humor.[3] Hoewel je een hekel hebt aan racistische opmerkingen, wil je misschien ook de situatie luchtiger benaderen, maar to the point. Humor is een uitstekende manier om iets op een meer informele manier over te brengen, maar maakt toch duidelijk dat die opmerkingen niet goed zijn.
    • Als iemand de spot drijft met het accent van een immigrant, zeg dan: "Hé, hoe gaat het met je tweede of derde taal?"
  4. 4 Confronteer microagrogressies. Microagrasses zijn kleine, maar belangrijke scheidingen die een diepe invloed kunnen hebben op hoe mensen zich voelen.[4] Hoewel deze daden niet zo flagrant zijn als een jab die vanuit de hal wordt geroepen, kunnen ze even pijnlijk zijn. Let op wanneer u of uw vrienden deelnemen aan race-gerelateerde microagrogressies en spreek erover. Vaak zijn microaggressies niet doelbewust pijnlijk, maar hebben ze een negatief effect.
    • Een micro-agressie kan zo simpel zijn als iemand uit een ander ras niet willen aanraken.
    • Als je iemand een gezicht ziet maken tegen iemand uit een ander ras, zeg dan: "Waar ging dat over? Alleen omdat die persoon een ander ras is, maakt hij hem niet anders dan een persoon. '
    • Als je iemand vraagt ​​waar ze 'echt' vandaan komt, is dit een vorm van microaggressie. Als je nieuwsgierig bent naar iemands familielijn, zeg dan: "Ik ben geïnteresseerd om te horen of je verbonden bent met culturele gebruiken en wat je afkomst is."

Tweede deel van de drie:
Een veilige atmosfeer creëren op school

  1. 1 Meld overtredingen. Als je vooroordelen, racisme of discriminatie hebt ervaren, documenteer het en breng het naar een autoriteit (zoals een leraar, schooldecaan of directeur of politieagent).[5] Dit is een belangrijke manier om ervoor te zorgen dat deze acties niet in het geheim plaatsvinden, maar dat mensen op de hoogte zijn en actie ondernemen. Het is belangrijk om anderen te laten zien dat dit soort gedrag niet in orde is en niet wordt getolereerd.
  2. 2 Word lid (of start) van een diverse organisatie. Het is onwaarschijnlijk dat u de enige persoon op uw school bent die zich aan de zijlijn voelt vanwege uw race. Je bent misschien de enige Koreaan op school, maar er zijn waarschijnlijk andere mensen die niet in de meerderheid zijn als Laotiaans, Kroatisch of Ecuadoraans. Start een club of groep voor mensen die divers zijn in jouw school. Verenig mensen die zich anders voelen (en diegenen die actief integratie en diversiteit willen ondersteunen) door deel te nemen met mensen die vergelijkbare ervaringen kunnen hebben in vergelijkbare contexten, en je kunt beginnen met het creëren van een in-groepsidentiteit.[6]
    • Je kunt praten over hoe het misverstand van anderen je leven beïnvloedt, hoe je allemaal racisme hebt ervaren en hoe je erop hebt gereageerd.
  3. 3 Vraag je school om les te geven over racisme. Lesgeven over racisme op school is belangrijk, zodat alle studenten kunnen leren wat racisme is, hoe het pijn doet en hoe het niet kan worden gedoogd. Vraag uw leerkrachten en zelfs uw directeur om eenheden over racisme die in het curriculum zijn ingebouwd, op te nemen; er zijn veel boeken en lesplannen die racisme aanpakken.[7]
    • Je kunt je docenten ook vragen om boeken met verschillende thema's op te nemen.
  4. 4 Vier de multiculturele geschiedenis op school. Vraag je school om de geschiedenis van andere culturen op school te vieren. Veel mensen hebben gehoord van Dia de los Muertos, maar weinigen hebben gehoord over Quyllur R'iti, een festival dat hoog wordt gevierd in het Andesgebergte in Peru, het Aboakyir-festival in Ghana, dat de migratie viert uit West-Sudan, of Qingming Festival, dat wordt gevierd in China in eerbied aan iemands voorouders. Het kan leuk zijn om de vakantie van andere landen te vieren terwijl je geschiedenis, gebruiken en cultuur leert.
    • Het is ook belangrijk om verwoestende gebeurtenissen te kennen om geïnformeerd te worden en om niet dezelfde historische fouten te maken, zoals de Armeense genocide en het Tiananmen-plein. Het is belangrijk om deze gebeurtenissen en de mensen die leefden en stierven niet te vergeten.
  5. 5 Laat je school een uitspraak doen over inclusiviteit en een nultolerantiebeleid. Als uw school deze niet heeft in hun gedragscode of beleid, moedig dan de leerkrachten en de administratie ten zeerste aan om dit beleid op school goed te keuren. Het is belangrijk dat scholen duidelijke richtlijnen opstellen met betrekking tot ras en behandeling van mensen op de schoolcampus.
    • Inclusie kan betekenen dat alle studenten toegang hebben tot onderwijs en ondersteuning krijgen en dat alle schoolleden zich veilig voelen voor marginalisering en intimidatie.[8]
    • Nultolerantiebeleid omvat vaak het verbieden van wapens en drugs, maar kan ook gedrag omvatten met racistische opmerkingen en haatmisdrijven op basis van ras. Scholen kunnen effectiever nultolerantiebeleid implementeren door hogere inzetten te creëren, zoals koppeling met jeugdrechtbanken of jeugddetentiecentra.[9]

Derde deel van de drie:
Actie ondernemen op school met peers

  1. 1 Bespreek race. Op de een of andere manier gaat racisme niet gewoon weg door discussies daarover te vermijden. Ja, het kan onaangenaam aanvoelen, maar neem een ​​paar vrienden en klasgenoten bij elkaar en praat eerlijk over racisme, hoe het eruit ziet en hoe het voelt, en hoe het je school beïnvloedt. Wanneer je praat over racisme, helpt het eigenlijk met meer begrip en meer tolerantie.
    • Zet enkele borden rond uw school en adverteer een groepsdiscussie op een middag na school. Moedig mensen aan te praten over hun ervaringen, hun angsten, hun vooroordelen of stereotypen. Laat de ruimte veilig en zorgzaam zijn, waar geen vragen te dom zijn om te stellen.
  2. 2 Wees een bondgenoot. Misschien heb je een vriend die uit een ander land komt en een hekel heb aan het oneerlijk behandelen van haar. "Maar ik kom uit de meerderheidsgroep, wat kan ik doen ?!" Je kunt een bondgenoot zijn. Gebruik uw positie als iemand in de meerderheid om mensen te bereiken die misschien niet beter weten of die ervoor kiezen kwetsende opmerkingen te maken. Een bondgenoot zijn betekent dat je je positie gebruikt om anderen te helpen.[10]
    • Als iemand iets tegen je vriend zegt, sta dan op dat moment op voor je vriend en zeg: "Het is niet goed om dergelijke dingen te zeggen; dat is racistisch."
  3. 3 Heb internationale vriendschappen.[11] Je kunt op school een club starten die studenten aanmoedigt om vriendschappen te sluiten met studenten uit andere landen. Steeds meer scholen nemen deel aan programma's als deze. Vraag je leraren en schoolleiding om je te helpen contact te leggen met studenten in andere landen.
    • Het kan opwindend zijn om van andere studenten van je leeftijd te leren over hun manier van leven, wat ze eten, wat ze voor hun plezier doen en waar ze wonen. Hoewel sommige dingen echt heel anders kunnen zijn, lijken veel dingen waarschijnlijk op elkaar.
  4. 4 Leer jezelf. Dompel jezelf onder in alle dingen die culturele diversiteit vieren. Vaak is racisme geworteld in misverstanden of niet de moeite om de tijd te nemen om te leren. Dus, lees boeken over Kwanzaa, Ramadan en Chinees Nieuwjaar. Lees boeken en bekijk films over kinderen in andere landen. Is er een nieuw kind op school uit Peru? Ga naar haar toe en praat met haar. Stel haar vragen over haar eigen cultuur en hoe deze anders is. Ontmoet zoveel mogelijk mensen uit zoveel mogelijk plaatsen.
    • Zelfs als tradities anders zijn dan die van jezelf, wees dan respectvol. Als iemand je over een gewoonte vertelt, zeg dan niet "Ewww!" Of "Dat is raar". Herinner jezelf eraan dat het anders is, en dat is oke.