Quizzen zijn een leuke en leuke manier om over verschillende onderwerpen te leren. Of het nu gaat om het maken van obscure trivia-vragen of het schrijven van hilarische persoonlijkheidskenmerken, het maken van een eigen quiz kan een leuke en uitdagende onderneming zijn. Controleer uw feiten en wees creatief om een ​​effectieve quiz te maken. Gebruik de creatieve flair en sjablonen van online quizmakers zoals Buzzfeed om u te begeleiden en te inspireren.

Methode één van de drie:
Een Trivia-quiz maken

  1. 1 Kies een onderwerp. Afhankelijk van de lengte van uw quiz, organiseert u de vragen in categorieën. U kunt ook elke categorie onder één onderwerp indelen. Je kunt bijvoorbeeld een quiz voor sporttrivia maken met individuele sporten als elke categorie, zodat je 10 vragen hebt voor basketbal, 10 voor voetbal en 10 voor honkbal.
    • Wanneer u categorieën kiest, kiest u er een waar u van op de hoogte bent of u bent gepassioneerd, zodat u gemakkelijker de antwoorden kunt vinden en uw vragen creatief kunt schrijven.[1]
  2. 2 Titel en ontwerp je trivia-quiz. Een creatieve titel en een samenhangend ontwerp kunnen uw trivia-quiz een gevoel van samenhang en professionaliteit geven. Een opvallend ontwerp kan meer deelnemers aantrekken en uw quiz laten viraal zijn als u deze op sociale-mediasites plaatst.[2]
  3. 3 Stel leuke en uitgebreide vragen samen. Maak goed geschreven en boeiende vragen om te voorkomen dat uw publiek door wil gaan naar de volgende vraag. Probeer elke vraag als zijn eigen spel te maken door onmiddellijk het antwoord te geven.[3]
  4. 4 Varieer de moeilijkheidsgraad van uw vragen. Houd je publiek in gedachten. Als je quiz bedoeld is voor jonge kinderen, zorg dan dat de vragen geschikt zijn voor de leeftijd. Als je quiz voor een breed publiek bedoeld is, wissel je de moeilijkheidsgraad door elkaar. Een quiz moet een uitdaging zijn, ongeacht wie je publiek is, maar het moet ook lonend zijn, dus houd de moeilijkheidsgraad van de vragen, variërend van gemiddeld tot expert niveau.
  5. 5 Veel plezier bij het schrijven van uw vragen. Als je geen plezier hebt, is de kans groot dat je publiek dat ook niet doet. Laat je passie overkomen. Vergeet niet dat dit een vorm van entertainment is, dus hou jezelf bezig en stel je publiek voor dat lacht of zich amuseert bij elke vraag.[4]
  6. 6 Baseer je trivia op feiten. Trivia is leuk omdat het een leuke manier is om iets nieuws te leren. Het verrassingselement of je publiek zeggen: "wauw, dat wist ik niet" zou je vragen moeten motiveren. "[5]
  7. 7 Houd je quiz kort. Mensen hebben korte aandachtsspanne, vooral als u van plan bent om uw quiz online te plaatsen. Vraag jezelf wat het beste resultaat zou zijn, want je wilt geen 2 uur hard werken door een quiz te maken die mensen maar 10 minuten willen nemen. Houd dingen fris en leuk voor zowel u als de deelnemers.[6]
  8. 8 Maak antwoorden die niet alleen educatief zijn, maar ook entertainen. De constructie van de antwoorden op triviale vragen is net zo belangrijk als de vragen zelf. Zorg ervoor dat je de feiten correct hebt en dat je voldoende uitlegt waarom iemand een antwoord verkeerd heeft ontvangen. [7]
  9. 9 Plaats op een sociale mediasite. Er zijn verschillende apps beschikbaar om trivia-quizzen te maken. Of het nu voor uw plezier is of voor uw bedrijf, onderzoek welke apps het beste zijn voor het maken en insluiten van uw trivia-quizz.

Methode twee van drie:
Een persoonlijkheidsquiz maken

  1. 1 Ontwerp met doel. Mensen hebben een aangeboren verlangen om meer over zichzelf te weten. Aandacht voor detail kan meer mensen aan uw quiz trekken, omdat het een gepersonaliseerd gevoel zal geven. Maak een aangepaste achtergrond gerelateerd aan de inhoud van uw quiz. Neem mensen op in uw quiz om uw doelgroep iemand te geven die zich eraan moet houden.[8]
    • Een neutrale persoonlijkheidsquiz kan over het hoofd worden gezien, omdat het onbewust tegen een persoon kan zeggen dat hij een neutrale persoonlijkheid heeft. Kleurrijke en verschillende afbeeldingen zullen eerder de aandacht vestigen op uw quiz.
  2. 2 Maak eerst uw resultaten en werk achteruit. Als je eenmaal weet welke persoonlijkheid iemand gaat bereiken, kun je achterwaarts werken in het schrijven van vragen om hen te helpen dit eindresultaat te bereiken. Als je persoonlijkheidstest bijvoorbeeld "Welk Star Wars-personage ben jij?", Kun je de hoofdpersonen zoals Yoda en Darth Vader als mogelijke uitkomsten kiezen. Nu kunt u afbeeldingen kiezen en vragen construeren op basis van een resultaat van Yoda of Darth Vader.[9]
  3. 3 Laat plezier de resultaten dicteren. Persoonlijkheidsquizzen zijn populair vanwege de uiteindelijke resultaten. Als je het zekere voor het onzekere neemt, is de kans groot dat je quiz populair zal zijn. Veel plezier en wees creatief, maar houd je publiek in gedachten bij het concipiëren van je resultaten. Creëer resultaten die persoonlijk lijken en beloon de persoon die jouw quiz maakt. Willekeurige resultaten kunnen net zo vervreemdend zijn als negatieve omdat het de persoon het gevoel kan geven dat hij zijn tijd verspild heeft na het ontvangen van een willekeurig resultaat.[10]
    • Bijvoorbeeld, een persoonlijkheidsquiz die lijkt op "wat voor soort dier ben jij" zou je een goed resultaat kunnen geven. De beschrijving kan iets zijn in de trant van: "Terwijl je geniet van een goede verfrissende sluimering en misschien chagrijnig wordt als je honger hebt, weet iedereen hoeveel je van je kinderen houdt en die gigantische knuffels zijn naar jou genoemd." Deze beschrijving is leuk en lijkt persoonlijk, omdat het weergeeft hoe een beer haar welpen beschermt tijdens het gebruik van "beer-knuffels" als een indicator van warmte. Beide kunnen voor veel mensen herkenbaar zijn.
  4. 4 Injecteer je persoonlijkheid of een andere toon in je quiz. Of u nu sneaky of optimistisch bent, maak vragen met een uitgesproken flair. Het is een dunne lijn tussen het creëren van een resultaat dat leuk en persoonlijk is. Toon en humor vertalen niet goed over tekst, vooral wanneer de persoon die de quiz doet de persoon niet kent die de quiz heeft geschreven.[11]
    • Een sneaky quiz-titel kan bijvoorbeeld de volgende zijn: "Welke 90-en-één hit vraag je?"
  5. 5 Maak ondubbelzinnige vragen. Schrijf vragen die eenvoudig en rechttoe rechtaan zijn. Wees beknopt. Mensen willen snel klaar zijn en willen niet verzanden in een gecompliceerde beschrijving.[12]
  6. 6 Wees creatief met je titel. Het eerste dat iemand zal tekenen voor het maken van je quiz is de titel. Iemand zal willen weten hoe deze zich verhoudt tot uw gegeven titel, dus zorg ervoor dat deze vet en meeslepend is. Een goede titel kan bijvoorbeeld zijn "Welke apocalyps zou u het meest waarschijnlijk overleven: zombie, vampier, robot of puppy?"
    • 5 hulpmiddelen voor het creëren van pakkende titels zijn: de zin gebruiken "Hoeveel weet u eigenlijk over (onderwerp invoegen)", het gebruik van beroemdheden, het gebruik van een bijvoeglijk naamwoord, het plaatsen van iemand als een type en het vergelijken van mensen met populaire items. U kunt bijvoorbeeld een beroemdheid in uw titel gebruiken als "Welk Walking Dead Character bent u?" Een voorbeeld van het gebruik van een bijvoeglijk naamwoord voor een titel zou ongeveer zijn als: "Hoe fit bent u?" Een titel die iemand plaatst als een type zou wees zoiets als "Hoe groot ben je van een broer?" Een titel die populaire items vergelijkt, lijkt op "Welke brunchmaaltijd?"

Methode drie van drie:
Een BuzzFeed Type Quiz maken

  1. 1 Kies welk type quiz u wilt maken. Kies uit 6 soorten quizzen: standaard, enkele vraag,% correcte quiz, persoonlijkheidsquiz, checklistquiz, of quiz voor controlelijst van de afbeelding.[13]
    • Een standaardquiz heeft één goed antwoord, maar de persoon die de quiz doet, heeft verschillende opties om uit te kiezen. Terwijl ze elke vraag beantwoordt, krijgt ze meteen te horen of ze het antwoord goed of fout heeft.
    • Een vragenquiz is slechts één vraag en één antwoord.
    • Een% correcte quiz is niet als een standaard quiz, omdat de persoon die de quiz doet, niet weet of zijn antwoorden goed of fout zijn totdat hij klaar is met de quiz en leert welk percentage van de quiz hij goed heeft.
    • Met een persoonlijkheidsquiz kan de persoon die de quiz doet kiezen uit verschillende antwoorden. Elk antwoord is toegewezen aan een ander resultaat. Hoe meer antwoorden er op een specifiek resultaat volgen, bepaalt de uiteindelijke uitkomst.
    • Een Checklist Quiz stelt een vraag met tal van mogelijke antwoorden. Mensen kunnen alles wat van toepassing is op deze lijst afvinken en dit nummer delen met anderen die ook de quiz hebben gedaan. Een Quiz voor de checklist voor afbeeldingen is vergelijkbaar, maar gebruikt afbeeldingen over tekst.
  2. 2 Creëer een opvallende naam. Wees creatief en geef je quiz een titel die hem laat uitkomen. Een publiek aanspreken met humor en intriges.[14]
  3. 3 Gebruik snark en sass. Maak je quiz met een gesprekstoon en injecteer zoveel mogelijk persoonlijkheid. Maak uw lezer een deel van de grap. Het is een dunne lijn tussen sarcasme en aanstootgevend, maar je wilt ook flauw schrijven vermijden.[15]
    • Schrijf overtuigend en benadruk positiviteit. De persoon die de quiz doet, wil zich tevreden voelen omdat hij de tijd heeft genomen om uw vragen te beantwoorden. Betaal ze met humor of een positieve boodschap over zichzelf.
  4. 4 Kies grappige of provocerende afbeeldingen. Vetgedrukte afbeeldingen kunnen mensen helpen het bericht dat u probeert over te brengen onmiddellijk te visualiseren. Een gezicht kan een persoon naar binnen halen terwijl een korte blurb de rest van het verhaal vertelt.[16]
    • Gebruik afbeeldingen en inhoud waar u de rechten op hebt als u uw quiz voor het publiek gebruikt. Zorg ervoor dat u alleen originele inhoud gebruikt of toestemming hebt gekregen om het werk van iemand anders te gebruiken.[17] Als u afbeeldingen gebruikt, zorg er dan voor dat ze zich in het publieke domein bevinden, bijvoorbeeld als ze een CC0 Creative Commons-licentie hebben.
  5. 5 Schrijf met een doelgroep in gedachten. Het is gemakkelijker om uw quiz te maken als u zich voorstelt wie er mee aan de slag gaat. Spreek rechtstreeks met die persoon om je quiz gericht en leuk te houden. Hiermee maak je je quiz ook persoonlijk en creëer je een verbinding met de persoon die de quiz aanneemt.[18]
  6. 6 Hou het kort. De meeste quizzen moeten minder dan 10 vragen bevatten, vooral als u deze voor een sociale mediasite maakt. Mensen hebben korte aandachtsspanne online.[19]