We willen allemaal vrienden. We willen allemaal dat mensen ons als hun vriend beschouwen. Mensen hebben over het algemeen een diepgewortelde behoefte om ons te omringen met meer mensen. Het kan om sociale redenen zijn - we moeten tenslotte allemaal af en toe vertrekken. Misschien is het meer romantisch en heb je iemand in de gaten. Misschien is het strikt professioneel en een noodzakelijk onderdeel van de dagelijkse sleur. Ongeacht de situatie, we willen allemaal als in ruil daarvoor aardig zijn en aardig gevonden worden. Maar hoe doe je dat precies?

Deel een van de drie:
Op zoek naar het deel

  1. 1 Glimlach. Neem elke gelegenheid die je kunt gebruiken om te glimlachen. Tenzij de situatie ronduit tragisch is, zijn mensen altijd op zoek naar positieve en verwelkomende versterking. Glimlachen is het krachtigste en universeelste gebaar ter wereld om dit te doen. Door te glimlachen, stuur je een positief en gelukkig beeld naar de mensen om je heen.[1]
    • Lachen is eigenlijk gebleken om je eigen geluk en gemoedstoestand te vergroten, evenals de gemoedstoestanden van anderen. Dit kan een lange weg banen bij het maken van mensen zoals jij, want niemand wil in de buurt zijn van iemand die als mopperen, negatief of piekerend wordt beschouwd. Het verspreiden van wat geluk door te glimlachen kan een lange weg banen bij het maken van mensen zoals jij.[2]
  2. 2 Netheid behouden. Was je gezicht, baadt op regelmatige basis, haal die klitten uit je haar en vergeet niet je tanden te poetsen. Dit zijn allemaal dingen die je kunt doen om ervoor te zorgen dat je lichaam schoon is. Mensen houden van laagdrempelige mensen en de makkelijkste manier om er zo laagdrempelig mogelijk uit te komen is door schoon te zijn. Krijg een normale routine en je zult resultaten zien als het gaat om mensen die je leuk vinden.
    • Reinheid kan helpen zorgen voor een van de belangrijkste zintuigen die regelmatig mensen in de buurt treffen: geur. Het reukvermogen hangt nauw samen met geheugen en emotie. Bepaalde geuren - meestal gebruikt door de parfumindustrie - brengen gevoelens van verlangen, kracht, vitaliteit en ontspanning teweeg. Anderen, zoals de geur van rook, vuur of rot voedsel, worden universeel gezien als slecht vanwege hun waarschuwing voor gevaar. Zorg ervoor dat je geur overeenkomt met de sfeer die je anderen wilt geven.[3]
  3. 3 Gebruik mode in uw voordeel. Gebruik kleding om mensen een sterke eerste indruk te geven. Draag je haar, bovenkant, onderkant en schoenen op een interessante manier om jezelf gedenkwaardig te maken. Door gebruik te maken van mode kun je zowel een noviteit als een overeenkomst zijn met wat ze al weten, en zowel inspiratie als bekendheid creëren. Met andere woorden, mensen kunnen het op prijs stellen wanneer u iets meeneemt dat zij kennen en het op een interessante manier gebruiken.[4]
    • Onderzoek heeft aangetoond dat de meeste mensen binnen de eerste zeven seconden een beslissing nemen over een andere persoon. De rest van de tijd tijdens de vergadering of het gesprek wordt meestal besteed aan het rechtvaardigen van de eerste reactie. Laat je gebrek aan gevoel voor mode geen reden worden om ze niet leuk te vinden - maak er een reden voor dat ze je leuk vinden.[5]
    • Kleed altijd voor de gelegenheid. Natuurlijk, een pak en stropdas of een mooie jurk zullen altijd goed zijn voor 's avonds of op de werkplek, maar ze passen niet altijd bij de situatie. Als je aan het trainen bent in een sportschool of uit in een informele omgeving, kleed je dan aan hoe je normaal zou zijn en voeg een persoonlijke toets toe. Er is altijd een manier om elke outfit de uwe te maken.[6]

Tweede deel van de drie:
Een gespreksexpert zijn

  1. 1 Vragen stellen. Stel vragen om mensen over zichzelf te laten praten. Het maakt niet uit met wie u praat, mensen zijn altijd een expert op één onderwerp: zijzelf. Mensen zijn van nature egocentrisch, wat betekent dat ze graag met zichzelf praten. Kom meer te weten over interesses, hobby's en passies en je zult zeker onderbewuste browniepunten krijgen. Omdat je bezig bent met iets waar ze van houden, verlaten ze het gesprek en denken ze dat je gewoon de coolste bent.[7]
    • Praten over iemands zelf activeert eigenlijk dezelfde pleziercentra van de hersenen als voedsel en geld. Geef die gelegenheid aan mensen die je ontmoet en ze zullen zeker terugkomen voor meer.[8]
  2. 2 Luister. Luister actief naar wat mensen zeggen tijdens een gesprek. De kans is groot dat je mentaal onderwerpen kunt opmerken die in een gesprek zijn opgekomen en deze als andere onderwerpspunten kunnen gebruiken. Als de persoon ziet dat u oprecht om hen geeft, zullen zij eerder naar u toe komen voor meer conversatie, waardoor uw sympathie toeneemt.
    • Gebruik verbale bevestiging tijdens het gesprek om te laten zien dat je luistert. Verbale bevestiging is een groot deel van actief luisteren en is gemakkelijk uit te voeren. Als iemand je bijvoorbeeld vertelt over een nieuw type pasta dat ze hebben geprobeerd, herhaal dat dan in de vorm van een vraag om de bal aan het rollen te houden. Vergeet niet de namen te benoemen als ze verschijnen.[9]
  3. 3 Vergrendel ogen. Zorg altijd voor de blik van de persoon met wie je praat. Niet alleen laten je ogen zien dat je luistert, maar ook dat je aandacht besteedt aan elk grammetje van hun persoonlijkheid, of het nu hun gezichtsuitdrukkingen, haar, gebaren en meer zijn. Ogen kunnen bijna onmiddellijk een band en een gevoel van intimiteit creëren.
    • Zichtbare ogen tijdens een gesprek blijken een gevoel van samenwerking tussen deelnemers te creëren. Met andere woorden, oogcontact bevordert een gevoel van sociale binding tussen mensen. Als mensen het gevoel hebben dat ze bij u in de buurt zijn, helpt u uzelf en uzelf. Ze zullen eerder naar u terugkeren voor een gesprek.[10]
  4. 4 Gebruik namen. Mensen houden van het geluid van hun eigen naam. Gebruik namen zo vaak als je kunt - zonder het natuurlijk te overdrijven - om vriendschapspunten met mensen te verdienen. Het benoemen van mensen is een teken van respect en belangrijkheid en zeker om een ​​blijvende indruk te maken. Niet alleen zal hergebruik van de naam je helpen herinneren, maar ook pat het ego van de persoon wiens naam wordt gezegd. [11]
    • Overdrijf het niet. Laat de naam alleen vallen als u een nieuwe instructie in het gesprek begint, naast de eerste begroeting en de laatste afscheidsgroet. Het laatste wat je wilt doen als je mensen ertoe brengt om van je te houden, maakt ze bang!
    • Onthoud namen.Studies hebben aangetoond dat het onthouden van iemands naam hun hersenen activeert, waardoor ze meer aandacht kunnen besteden. Het laat hen ook aanzienlijke hoeveelheden respect zien, naast dat ze zich goed voelen. Gezichtsvereniging - een volledig onderzoek en mentale aantekeningen over een gezicht - evenals een consistente herhaling gaan een lange weg in het ervoor zorgen dat je je namen herinnert.[12]
  5. 5 Beheers de kunst van het vertellen. Een snelle manier om mensen zoals jij te maken is om leuke en interessante verhalen te hebben om met hen te delen. Het delen van verhalen biedt niet alleen gelegenheid voor humor, maar deelt ook verschillende aspecten van je persoonlijkheid. Het is een beproefd onderdeel van sociale binding geweest zolang de taal bestaat - gebruik het in uw voordeel![13]
    • Heb een paar verhalen waarvan je denkt dat ze altijd kunnen worden toegepast op elke situatie. Hoe meer je deze verhalen vertelt, hoe beter je ze verder kunt vertellen. Je zult op een gegeven moment je nieuwe vrienden willen entertainen, dus wees klaar met een boeiend en humoristisch verhaal.
    • Zorg ervoor dat je verhalen geschikt zijn. Als je je altijd aan één type verhaal houdt of iets zegt dat niet geschikt is voor de instelling waarin je je bevindt, kun je een verkeerde indruk maken. Het laatste dat je wilt doen, is een verhaal vertellen om mensen om je heen zich ongemakkelijk, bedreigd of vervolgd te laten voelen. Je zou ook niet tegen mensen zeggen dat je een verhaal probeert te imponeren met iets dat je illegaal hebt gedaan (hoe leuk of opwindend het ook was). Houd alle onderwerpen laag om ervoor te zorgen dat u een goede indruk maakt.
  6. 6 Gebruik positieve lichaamstaal. Als je met iemand praat, kan glimlachen en knikken een lange weg gaan, maar zorg er ook voor dat je subtiele vormen van lichaamstaal gebruikt. Richt je op mensen wanneer ze tegen je praten. Spiegel hun houding als je staat en draai je lichaam gedeeltelijk naar hen toe, ongeacht waar de situatie om vraagt. Hierdoor weten ze dat je volledig betrokken bent bij wat ze zeggen.[14]
    • Staande teen-tot-teen met iemand of volledig tegenover hem of haar kunnen vaak af komen als meer intimiderend dan boeiend. Bewaar dit voor verder op de weg nadat je ze hebt leren kennen. Dit kan helpen om de juiste indruk te geven. Het laatste dat je wilt doen is als bedreigend afkomen.
    • Vermijd het kruisen van je armen, friemelen met je handen, of je benen te strak kruisen wanneer je met mensen praat. Dit kan vaak signalen sturen dat je angstig bent of tijdens het praten met iets anders bezig bent. Zorg ervoor dat mensen weten dat je je prettig voelt, open bent en luistert naar wat ze te zeggen hebben. Dit kan een lange weg gaan in een lange vriendschap.
  7. 7 Herinner een gesprek. Breng eerdere gespreksonderwerpen of aspecten van een gesprek bijeen. Als iemand zijn of haar familie een dag eerder of eerder op de dag vermeldt, breng het dan opnieuw aan nadat je tijd hebt gehad om volledig te beoordelen wat je aan het gesprek kunt toevoegen. Dit zal niet alleen aantonen dat je hebt geluisterd, maar dat je geeft om wat de ander te zeggen heeft.
    • Bij het terugroepen van een gesprek hoeven de onderwerpen niet groot en levensveranderend te zijn. Sterker nog, studies hebben aangetoond dat het herinneren van de kleinere details vaak een grotere impact heeft op de mensen met wie je praat. Hebben ze al gezegd dat ze vrijdag in het weekend uit eten waren? Vraag hen waar ze heen zijn gegaan en wat ze maandag hebben gekregen. Deze bieden later meer vruchtbare gespreksonderwerpen.[15]

Derde deel van de drie:
Reiken en ontvangen

  1. 1 Weet wanneer je moet openen. Open uiteindelijk meer over diepere interesses, passies en problemen die zich in je leven voordoen. Doe dit echter niet meteen. Sympathieke mensen weten wanneer ze hun persoonlijke problemen en bekentenissen moeten delen. Als u dit te snel doet, kan dit vaak resulteren in een label als een klager. Laat de andere persoon je begeleiden. Het eindresultaat is een intieme band en meer persoonlijke vriendschap.[16]
  2. 2 Ga naar anderen voor advies. Wees niet bang om anderen te vragen naar hun mening, gevoelens en advies over welk onderwerp dan ook. Iemand vragen om hun mening over een bepaald onderwerp, of het nu om een ​​populaire radiohit of een jaloerse ex-vriendin gaat, opent het gesprek terwijl het ook interesse wekt.[17]
    • Vragen om advies helpt ook je nieuwe vriend om je te warmen. Je egaliseert het speelveld en vraagt ​​ze om ermee om te gaan. Zelfs als mensen je niet aardig vinden, als je hen om een ​​gunst vraagt ​​en ze vervolgens teruggeeft, kunnen ze hun acties tegen hun oorspronkelijke overtuigingen plaatsen, wat resulteert in cognitieve dissonantie. Hun acties (aardig zijn) gaan hun hersenactiviteit tegen (houden niet van je) en corrigeren het. Dit was een methode die Benjamin Franklin gebruikte om bittere rivalen te confronteren.[18]
  3. 3 Geef complimenten en complimenten. Wees niet bang om complimenten te geven. Loof regelmatig hun uiterlijk, prestaties of intellect. Mensen hunkeren bijna naar waardering. Als je dit doet, kun je positieve bekrachtiging bieden en de ander echt een goed gevoel geven. Anderen een goed gevoel geven, is de sleutel tot goed geliefd zijn.[19]
    • Zorg ervoor dat uw lof ook gerechtvaardigd en authentiek is. Lege vleierij wordt vaak doorzien. Het laatste wat je wilt doen tijdens je zoektocht om geliefd en geliefd te zijn, is een leugenaar. De meeste mensen stellen het niet op prijs dat ze worden opgezogen en dat hun behoeften worden opgevolgd, omdat het vaak niet echt is.
  4. 4 Valideer anderen. Laat anderen zich voelen alsof ze ertoe doen. Feliciteer hun prestaties. Vraag wat er in hun leven aan de hand is. Laat hen weten dat u denkt dat ze veel te bieden hebben. We houden van mensen die ons leuk vinden, omdat we elkaars ego versterken. De sleutel is om geen lege vleierij te bieden.[20]
    • Tip: externe validatie is zelfs aangehaald als een verslaving vanwege hoe goed het voelt. Zorg ervoor dat je niet de go-to person wordt voor validatie tenzij je precies weet waar je aan begint. Zorg ervoor dat je het zo spaarzaam rantsoeneert als complimenten en complimenten.